「人手不足でも給料が上がらない」と思っていませんか？
特に４０代の方。１０年前の４０代と比較すると２３０００円も少なくなっています。
就職氷河期を経験し、更には、給与も少ない。
踏んだり蹴ったりな世代です
会社の世代交代が進まず、中々昇進できないなど評価の不満で転職を考える方は、約２０％。
因みに、40代で実際に転職した方のその後給与ですが、
10％以上上昇 32.2％
10％以上減少 32.9％
なんとも微妙な数字です
そして、転職後の1年目の年収
転職者の平均は、450万円
700万円以上 12.4％
500～699万円 19.2％
400～499万円 15.1％
399万円以下 53.4％
圧倒的に、399万以下が多いです
転職は失敗すると言われる所以でしょうか？
この数字をみると悲しくなりますね。
但し、まだ、悲観する事はありません！
399万円以下の割合が多いのは、社員から契約社員やパートなど雇用形態が変わった方も多いので割合が多くなっています。
つまり、社員から社員の転職であれば、まだまだ、可能性は残っています
逆に700万円以上も12.4％。
やはり、転職を狙うのであれば、ステップアップを狙った方が良いですね。
ステップアップの転職を狙うのであれば、転職サイトを利用した方が、可能性は非常に高いです。
転職サイトは、成功して初めて報酬が発生します。
本腰であなたに合う会社を探しますし、会社に合う人材を探します。
紹介した方が採用され、更には、長く働く事で次のコネも発生します。
必死さが違います。
間違っても、ハローワークや求人誌を片手に下がる様な方は、確実に失敗します。
しっかり狙いを定めて、自分の希望の会社を探してもらう事、
自分がやりたい仕事を選ぶ事が、転職する成功の秘訣です
先ずは、登録して、話を聞いてみては如何でしょうか？
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